Salute e malattia
L'invalidità non è solo una questione legale ma anche medico-sociale. Quando un lavoratore si infortuna o ammala e non può lavorare, deve fornire prova medica al datore. I medici hanno la responsabilità di valutare tali pazienti e verificare se i sintomi li limitano dai requisiti del lavoro. Parlare col medico dell'invalidità è un processo relativamente semplice completabile in pochi passi.
Presentarsi al medico. Iniziare descrivendo il disturbo medico principale e sintomi associati. Descrivere la sequenza cronologica degli eventi e il livello di gravità.
Descrivere come il disturbo influisce negativamente su vita personale e lavorativa. Se i sintomi abbassano la produttività o impediscono lo svolgimento dei doveri, informare il medico. Esempio: un edile con infortunio alla schiena non potrà lavorare al suo livello base.
Discutere col medico se il problema invalidante è cronico. Spiegare come ha impedito lo svolgimento attività quotidiane. È utile fornire documentazione da altri medici con cui si lavora per dare quadro più chiaro della gravità.
Rispondere alle domande del medico con verità e per quanto si sa. Permettere esame per reperti fisici anomali. Permettere esami imaging per verificare presenza condizione invalidante.
Parlare col medico per ottenere una lettera d'invalidità da dare al datore. Servirà come conferma che hai una condizione che impedisce l'adempimento dei doveri.
Chiedere se il medico può compilare un modulo invalidità per assicurazione o sindacato. Servirà come documento per ottenere rimborso se non puoi svolgere alcun lavoro.
Sicurezza sul lavoro