Medicare e Social Security Disability: capire i tuoi benefici

Contrariamente alla credenza popolare, l'età non è l'unico modo per qualificarsi per Medicare. Chi è disabile e riceve Social Security Disability Insurance (SSDI) può anche qualificarsi per Medicare. Generalmente, chi è eleggibile per Medicare a causa di disabilità ha diritto agli stessi benefici Medicare di chi è eleggibile per età.

Benefici disabilità

Gli individui considerati disabili e approvati per ricevere benefici Social Security Disability Insurance dalla Social Security Administration riceveranno un beneficio monetario ogni mese. L'importo di questo beneficio è determinato in base a quanto il richiedente ha versato nel programma Social Security (o per quanto tempo hanno guadagnato prima di fare domanda al programma SSDI).

Medicare Parte A e Parte B

Dopo 24 mesi di ricezione assegni SSDI, i beneficiari SSDI vengono automaticamente iscritti a Medicare Parte A (assicurazione ospedaliera) e B (assicurazione medica). La Parte A è senza premio, mentre c'è un premio mensile associato alla Parte B. Il premio è detratto dagli assegni mensili SSDI del beneficiario. Tuttavia, la Parte B è un beneficio volontario, e gli individui possono attivamente rinunciarvi.

Medicare Parte C

Medicare Parte C è anche nota come Medicare Advantage. È la parte di Medicare che permette agli iscritti Medicare di ricevere i loro benefici tramite piani sanitari privati Medicare. I beneficiari SSDI possono anche scegliere di ricevere i loro benefici tramite piani Medicare Advantage. Devono iscriversi attivamente o cambiare piano durante un periodo di iscrizione designato.

Medicare Parte D

I beneficiari SSDI possono scegliere di prendere il beneficio opzionale Medicare Parte D. Medicare Parte D è copertura farmaci da prescrizione. La Parte D ha costi aggiuntivi associati, inclusi franchigie e premi. Per iscriversi, devono essere in un periodo di iscrizione designato.

Programmi per basso reddito

I beneficiari SSDI sono qualificati per molti programmi per basso reddito per aiutare con alcuni dei costi aggiuntivi associati a Medicare. Questi programmi includono Extra Help, un programma federale che aiuta a contenere alcuni costi associati alla Parte D. I beneficiari SSDI possono anche qualificarsi per Medicare Savings Programs che aiutano con premi Parte B e altri costi, e in alcuni stati, possono qualificarsi per State Pharmaceutical Assistance Programs.

Disabili che lavorano

Se un individuo SSDI decide di tornare al lavoro, ha un periodo di prova di nove mesi in cui i benefici non sono influenzati. Se l'individuo continua a lavorare oltre questi nove mesi e guadagna più di un importo prestabilito, i benefici SSDI vengono persi. Tuttavia, l'individuo può continuare a ricevere Medicare. Dopo 8 anni e mezzo, l'individuo potrebbe dover pagare un premio Parte A.