Come trovare il Miglior Conto di risparmio Salute per me

Se si opta per un piano sanitaria di alta deducibili , è possibile risparmiare un sacco di soldi per i premi , ma si ha il rischio di maggiori costi out- of-pocket . Se si combinano piano sanitaria di alta deducibili con un conto di risparmio di salute , è possibile auto- assicurarsi contro tali maggiori costi potenziali e tasca la differenza. Istruzioni
1

contattare il Dipartimento risorse umane presso il datore di lavoro per vedere se l'impresa offre una combinazione rappresentano piano sanitario elevato deducibili e salute risparmio. Molte aziende incoraggiano i loro lavoratori a firmare per i piani sanitari di alta deducibili , offrendo a finanziare una parte o addirittura tutti , dei loro conti di risparmio di salute .
2

Chiamare i principali fornitori di assicurazione sanitaria nella vostra zona e chiedere opzioni HDHP che hanno a disposizione . Se hai già un HDHP attraverso il vostro datore di lavoro , contattare l'amministratore che piano sanitario . Chiedete se il piano offre un HSA che si può collegare direttamente al piano sanitaria di alta deducibili .
3

contattare la banca in cui avete il vostro controllo o conto di risparmio e chiedere se offrono la salute conti di risparmio . Molte banche offrono conti di risparmio salute ai propri clienti .
4

Controllare il risparmio Salute Conto di opzioni a disposizione dalle società di fondi comuni e società di intermediazione dove avete i vostri conti . Richiedi informazioni su questi piani , comprese le spese amministrative e le opzioni di investimento .
5

Confrontare le spese amministrative e le spese per ogni risparmio salute account che si stanno prendendo in considerazione . Se guardarsi intorno , è possibile trovare un risparmio salute conto senza costi amministrativi e le spese molto basse .